Informasi Detail
| Call Number | : | 158.2 Dem h 1 |
| Judul | : | Hubungan Antara Locus Of Control Internal dengan Prestasi Kerja Di PT Bisi International Cabang Lombok |
| Judul Asli | : | |
| Judul Seri | : | |
| |
||
| Pengarang | : | DEMAJAR LALU PAICA ROBBI PEMBIMBING: |
| Subyek | : | 1.MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA |
| |
||
| Abstrak | : | Penelitian ini bertujuan untuk menguji apakah ada hubungan positif antara locus of control internal dengan prestasi kerja. Hipotesis yang diajukan dalam penelitian ini adalah ada hubungan positif antara locus of control internal dengan prestasi kerja, semakin tinggi locus of control internal maka akan semakin tinggi prestasi kerja dan sebaliknya semakin rendah locus of control internal maka semakin rendah prestasi kerja. Subjek dalam penelitian ini adalah karyawan yang bekerja di PT BISI International Cabang Lombok berjumlah 60 orang. Alat ukur yang digunakan adalah nilai prestasi kerja karyawan yang didapatkan dari dokumen atau arsip perusahaan dan skala locus of control yang diadaptasi dari skala yang dikembangkan oleh Liestorini berdasarkan teori Levenson (Azwar, 2005). Metode analisis data yang diakukan dalam penelitian ini menggunakan fasilitas program SPSS 12.0 untuk menguji apakah terdapat hubungan antara locus of control internal dengan prestasi kerja. Uji korelasi Spearman?s rho menunjukkan korelasi sebesar r = 0.272 ; p = 0.290 (p ] 0.05) yang artinya tidak ada hubungan antara locus of control internal dengan prestasi kerja, dengan demikian hipotesis penelitian ini ditolak Kata Kunci: locus of control internal, prestasi kerja |
| |
||
| Lokasi | : | Perpustakaan Pusat UII |
| Jenis | : | Skripsi |
| DDC | : | 158.2 |
| |
||
| Penerbit | : | Fakultas Psikologi UII |
| Tahun Terbit | : | 2008 |
| |
||
| ISBN / ISSN | : | / |
| Jumlah Eksemplar | : | 1 |
| Jumlah Tersedia | : | 0 |
| Jumlah Ditempat | : | 0 |
| |
||
| Informasi Digital | ||
| Abstrak | : | abstract.pdf |
| Cover | : | cover.pdf |
| Daftar isi | : | daftar isi.pdf |
| Preliminary | : | preliminari.pdf |